Blog

Obecnie na rynku mamy styczność z coraz to nowszymi rozwiązaniami. Postęp technologiczny następuje coraz szybciej, aby ułatwić wiele procesów, w tym sprzedażowych. Przedsiębiorcy mogą wprowadzać w swoich firmach innowacyjne narzędzia i ulepszenia dla tych już istniejących i używanych. Jedną z nowości jaka pojawiła się na rynku jest wirtualna kasa fiskalna w postaci oprogramowania. W czym […]

Obecne pokolenie bardzo często zmienia swoje decyzje pod względem pracy zarobkowej, miejsca zamieszkania, czy też celów życiowych. Rozwój technologii i możliwości na rynku pracy motywuje młode osoby do rzetelnego wybierania miejsca, w którym chcieliby zostać na dłużej. Różnice w takich zachowaniach zmieniają się jednak, głównie na wgląd na obecną sytuację – epidemii Covid 19, gdzie […]

W nowych okolicznościach w jakich znalazło większość firm, jedyną i najbardziej zauważalną stałą jest zmiana. Koronawirus spowodował, że przedsiębiorstwa, o ile jest to możliwe przeniosły się na tryb home office. Kontakty międzyludzkie zostały bardzo mocno ograniczone, a spotkania firmowe zamieniły się na rozmowy online. Pracownicy, którym bezpośrednia komunikacja sprawiała problem i od zawsze woleli pracę […]

Obecna sytuacja związana z epidemią COVID-19, zmusiła wielu przedsiębiorców do przejścia na pracę zdalną. Wygląda na to, że taka rzeczywistość utrzyma się dłużej niż przypuszczano. Pracownicy muszą dostosować się do nowych warunków i digitalizacji w kontaktach z klientami czy dostawcami. Praca zdalna z odpowiednimi narzędziami i procedurami to w tej chwili niezbędny element funkcjonowania wielu […]

Coraz częściej właściciele firm chcą rozwijać przedsiębiorstwo w takim kierunku, który pozwoli pracownikowi na większą swobodę, a co za tym idzie wzbudzi w nim poczucie odpowiedzialności za zadanie, którego się podejmuje. Odchodzi się od pojęcia manager, dyrektor, czy kierownik, a działem zaczyna zarządzać team leader. Takie podejście to możliwość większej swobody, ale również posiadania umiejętności […]

Tarcza antykryzysowa ma za zadanie wspomóc przedsiębiorstwa w walce ze skutkami epidemii Covid 19. Z powodu koronawirusa wiele firm potrzebuje wsparcia, które ograniczy masowe zwalnianie pracowników, a także utrzyma działalność na rynku. Zwolnienie z ZUS Młodociani pracownicy, po wejściu w życie tarczy 2.0, nie są wliczani do ubezpieczenia społecznego. Ponadto firmy, które zgłoszą do ubezpieczeń […]

W każdej firmie pracownik zajmuje jakieś stanowisko. Jest to coś, co nas definiuje, a co najważniejsze określa naszą pozycję w firmie dla osób wewnątrz, jak i na zewnątrz organizacji. Wręczając wizytówkę obcej osobie, można doświadczyć tego jaką wagę mają słowa wypisane na kawałku papieru. Przy tak zwanym networkingu biznesowym, to co masz wypisane przed nazwiskiem […]

Masz cel – szukasz pracownika. Co robisz? Piszesz standardowe ogłoszenie z punktami „umiejętności, wymagania, mile widziane” etc. Wstawiasz na portal ogłoszeniowy i czekasz… aż tu nagle do Działu Marketingu wpływają CV handlarzy perfum, magazynierów, kierowców wózków widłowych, a nawet archeologów. Kilkadziesiąt nieodpowiednich osób zgłosi się na stanowisko, które obstawiasz. Jak tego uniknąć? Cały proces rekrutacji […]

HR jest prężnie rozwijającą się branżą, ze względu na rozwój rynku, nowe miejsca pracy i potrzebę zatrudniania nowych pracowników. Wybór na określone stanowisko odpowiednio wykwalifikowanej osoby, nie jest taki prosty, a przecież każdy przedsiębiorca chce mieć dobrego pracownika na długie lata. W takim wypadku jak powinien wyglądać idealny HR-owiec? Czym się zajmuję HR-owiec? HR-owiec jest […]

W momencie decyzji o otwarciu własnej firmy, istotne jest prawidłowe prowadzenie i przechowywanie danych pracowników. Z punktu widzenia prawa, pracodawca ma obowiązek przetrzymywania akt przez 50 lat! Rozporządzenia dotyczące akt pracowniczych są aktualizowane na bieżąco, z nowym rokiem pojawiły się nowe przepisy, z zakresu ich przechowywania. Rozporządzenie w związku z przechowywaniem dokumentów pracowniczych Rozporządzenie odpowiednich […]